Il diritto sacrosanto di ogni lavoratore di scioperare, trova un contemperamento nei diritti inviolabili della persona alla vita, alla salute, alla sicurezza, alla libertà.
Per questo, la legge 146/1990 effettua un bilanciamento tra le forme di esercizio del diritto di sciopero, e le garanzie inviolabili di ogni persona, a prescindere dalle proteste, pur legittime, dei lavoratori.
Ne parlo in questo mio breve video: